Mitarbeiter führen als wichtiger Anteil an der Betriebsentwicklung und Bindung von Mitarbeitern

Der/die Unternehmer/in gibt die Organisation und Struktur im Betrieb vor, alle Mitarbeitenden haben ihre Funktionen und Aufgaben. Als Chef/in gilt es hier eine leistungsfähige Organisation und Kommunikationsstruktur zu schaffen. Wie gelingt das?

  • Klarheit über Aufgaben und Verantwortung im Betrieb für alle Mitarbeitenden (Chef/in, Familienangehörige, Mitarbeiter/in) schaffen.
  • Mitarbeitende haben (manchmal) andere Ziele als der/die Chef/in im Kopf – Klarheit und Stimmigkeit der betrieblichen Ziele schaffen.
  • Unbequeme Arbeiten liegen an, was nun?
  • Persönlichkeiten bestimmen die Zusammenarbeit und vor allem die Kommunikation miteinander – wie gelingt es, hier die Oberhand als Chef/in zu behalten und Streitigkeiten zu vermeiden?
  • Sein/Ihr Verhalten im Stress ist doch nicht normal – oder doch?
  • Wie kommt man zu einem respektvollen Miteinander?
  • Fragen der Teilnehmer/innen

 

Anmeldung: bis Freitag, 17.01.2025

 

Kosten: 70 €/Person, inkl. Verpflegungspauschale

Erläuterung siehe https://www.lksh.de/de/foerderung/foerderung-in-der-bildung/

Dieses Seminar wird aus Mitteln der EU (ELER) und des Landes S-H (MLLEV) gefördert

 

Veranstaltungsort

Lehr- und Versuchszentrum Futterkamp, Blekendorf

Gutshof 24327 Blekendorf

Veranstalter